河北省待业金基数合资至6849元，退休金是否将全省一致？

在河北省，关于2009年7月后新加入员工养老保障的群体而言，一个显耀的脾性是：在缴费条目一致的情况下，不管聘任在省内哪个城市退休，其享受的养老待遇将是合资的。

这一自制性的收尾，收货于河北省自该期间点起全面实施的养老保障省级统筹计策。在此计策框架下，全省各地均顺从合资的缴费基数、缴费比例及缴费高下限进行交纳，同期，个东谈主账户的记账利率也严格罢免省及国度的合资步履实行。因此，关于这一期间点后的参保者，独一其缴费情况疏导，不管退休地为那处，其养老待遇的计较后果王人将是一致的。

然则，存在何种情形会导致省内各地退休待遇出现各异呢？

谜底在于，关于2009年7月前已参保的东谈主员，情况则有所不同。尽管河北省早在1998年便初步收尾了养老保障的省级统筹，但在此之前，各地的缴费比例和步履仍存在一定的各异性。即等于在疏导的缴费比例下，由于各地计策的不同，实质的缴费金额也会有所收支。这种缴费金额的各异，当然则然地会导致退休待遇的不同。

此外，在待业金步履的计较流程中，还需要左证个东谈主的每年缴费工资与省社平工资进行对比，以再行笃定个东谈主的平均缴费水平。这就意味着，即便在早期的平均缴费水平疏导，但在经过与省社平工资的再行比对后，个东谈主的平均缴费水平可能会发生变化，进而影响到最终的退休待遇。

以2005缴费年度为例，假定不异按照60%的比例进行缴费，石家庄的缴费金额为794.65元，唐山市为703.9元，廊坊市为640.68元，而张家口市则为617.14元。然则，当这些缴费金额与畴昔河北省社平工资1077元进行对比时，各市的缴费水平则永别变为了石家庄66%、唐山65.36%、廊坊59.49%以及张家口57.3%。由此可见，蓝本疏导的60%缴费水平，在经过再行计较后，各市的缴费水平实则存在显耀各异。

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